Le Club ETI Bretagne a été lancé !

Le Club ETI Bretagne a été officiellement lancé le jeudi 24 mars, à l’occasion d’une rencontre à Rennes avec une vingtaine de chefs d’entreprise, le président de région, Loïg Chesnais-Girard et les acteurs économiques et administratifs de la région. D’après les critères de l’INSEE, une Entreprise de Taille Intermédiaire (ETI) se définit par l’un des deux critères suivants :

• Une entreprise employant entre 250 et 4 999 salariés, et soit générant un chiffre d’affaires inférieur à 1,5 milliards d’euro soit ayant un bilan inférieur à 2 milliards d’euros
• Une entreprise employant moins de 250 salariés mais générant à la fois un chiffre d’affaires supérieur à 50 M€ et un bilan supérieur à 43 M€.

La Bretagne est la terre de 140 Entreprises de Tailles Intermédiaires* employant environ 80 000 salariés et générant 26 Milliards d’euros de chiffre d’affaires.

Caroline Hilliet Le Branchu, PDG de la Conserverie de la Belle-Iloise, a été nommée présidence du bureau du club et a présenté lors de cet événement la triple vocation de l’organisme :

• Echanger : Faire progresser les entreprises en partageant des retours d’expérience et les meilleures pratiques sur les questions de transformation, de croissance, d’attractivité, d’évolution des collaborateurs…
• Promouvoir : Co-construire avec la Région les dispositifs économiques, les diffuser et favoriser le développement de l’écosystème régional
• Dialoguer : Donner aux ETI une place centrale dans l’économie de la région au travers d’échanges « sans filtre » avec les décideurs politiques régionaux et contribuer ainsi au déploiement de la stratégie Nation ETI

Benjamin Verlingue, Directeur des Filiales Internationales, est membre du bureau du Club ETI Bretagne, composé des représentants du groupe Raulic, du groupe Queguiner, de PKF Arsilon, Niji, SIPA Ouest France et du groupe Piriou.

Leur ambition est d’influencer et peser sur les décisions qui seront prises au niveau régional pour la construction du tissu économique breton à 10 ans.

Ils travailleront avec l’ensemble des adhérents à la définition d’une feuille de route permettant d’adresser les défis suivants :

• Emploi et gestion des talents
• Infrastructure et cadre de vie
• Solidarité et partage de bonnes pratiques
• Impact RSE
• Relation extérieure et développement
• Développement de la marque ETI en Bretagne

Une vingtaine d’ETI bretonnes, des 4 départements bretons et des principaux secteurs d’activités présents dans la région, ont indiqué leur volonté de rejoindre ce club, qui souhaite accueillir l’ensemble des ETI afin de contribuer aux décisions économiques prises sur le territoire.